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  • 7小時前

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  • 9年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:快速消費品(食品/飲料等)
  • 注冊資金:1000萬-5000萬
  • 員工人數:200—500人
  • 成立日期:2012年8月1日
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1、制定本部門工作計劃及進度;
    2、安排各崗位人員工作及協作管理;
    3、負責制定并實施部門人員崗位培訓和技能培訓;
    4、負責新產品研發工作的具體安排和跟進,解決各工藝階段的技術問題;
    5、制訂公司下達的研發任務:新品和樣品計劃并達成目標;
    6、計劃相關產品的保質期、耐溫、老化測試;
    7、實施產品改良、調試及試產,確定生產工藝參數和關健點操作標準;
    8、銷售部及公司樣品和生產工藝標準的跟進管控;
    9、組織編制及管理相關產品配方、作業指導書、工藝質量關鍵點;
    10、審核ERP系統的研發BOM表的內容及相關事項;
    11、配合生產部培訓工藝操作標準;
    12、產品工藝文件歸類及輸送到相關部門(品管部、制造中心等);
    13、與工程部溝通工藝技術設備配置,保證生產流暢及達成產量;
    14、配合采購部資源規劃,協助生產經營達到公司預定目標;
    15、配合品質中心分析產品質量問題,協助解決生產部有關工藝、質量涉及的問題;
    16、配合財務完成產品成本核算;
    任職要求:
    1、熟悉休閑食品生產全過程,有較強的組織協調能力,具有較強的責任心和良好的職業道德;
    2、熟悉食品加工工藝與設備應用研究、產品技術應用能力、成本分析能力;
    3、了解食品安全相關標準、法律法規,對食品企業生產流程、安全工作規范和企業管理體系有一定了解。
    4、熟練掌握Microsoft Office等軟件,文筆較好,邏輯思維清晰;較強的組織管理能力。
    5、具備良好的職業道德、職業操守及心理素質,原則性較強,耐心細致,處事穩重;
    6、具備良好的組織、溝通、協調。
    7、具有研發工作經驗8年以上。
    聯系我時,請說是在吉安青原人事人才網上看到的,謝謝!
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